Новогодний корпоратив в Казахстане: как превратить траты в полезную инвестицию

Корпоративы принято относить к расходным статьям бюджета. Предлагаем взглянуть на этот вопрос с другой стороны. При небольшой трансформации целей мероприятия и стратегии подготовки к нему из новогоднего корпоратива можно выжать неплохие бонусы для развития вашего бизнеса.

Опыт ведущих компаний показывает: главный и самый ценный производственный ресурс — обученные кадры со стажем работы в вашей фирме. Постоянная текучка связана с регулярными затратами на обучение нового персонала, а также потерями прибыли из-за сниженной производительности вливающихся сотрудников в период их адаптации на новом месте.

Ивент-агентство «Smart Event» предлагает использовать корпоратив для создания положительной эмоциональной связи каждого сотрудника с вашей компанией. Кажется невероятным, но на деле подобная неформальная привязанность становится веским аргументом в пользу того, чтобы остаться у вас в штате, даже если поступило более выгодное предложение работы от конкурента. Сохранив ценный костяк трудового коллектива, вы экономите на обучении новых людей.

Для повышения рентабельности корпоратива нужно отойти от стандартной схемы организации

Что такое новогодний корпоратив в прижившемся понимании? В обязательном составе будут застолье, горячительные напитки, какая-нибудь тематическая шоу-программа, конкурсы. В зависимости от бюджета, каждый пункт получит соответствующее оформление, но при этом даст совершенно типичный результат.

Нам нужно нечто другое. Поэтому предлагаем внести в план подготовки корпоратива на Новый Год коррективы.

1. Определяем целевую аудиторию корпоратива

В зависимости от масштабов и региональной разбросанности компании это могут быть:

  • все сотрудники;
  • ведущие представители подразделений;
  • руководители отделов;
  • ТОП-менеджмент филиалов.

На новогодний корпоратив часто приглашают потенциальных инвесторов, партнеров, спонсоров.
От количества и ранга приглашенных зависит место проведения, формат вечеринки.

2. Формулируем цели корпоратива

Кажется очевидным, что в преддверии Нового Года нужно озвучить планы на будущее, отметить успехи команды и все в подобном духе. Но в данном случае имеется в виду совсем иное. Вам необходимо определить стратегические задачи корпоратива. Примеры:

  • ближе познакомить ключевых специалистов и руководителей;
  • повысить доверие к руководству со стороны рядовых сотрудников;
  • продемонстрировать устойчивый экономический рост бизнеса;
  • донести ценности и миссию компании;
  • мотивировать команду и так далее.

Поставьте четкую цель перед ивент-агентством, и она будет достигнута.

3. Вовлечение коллектива в подготовку подогревает интерес к мероприятию и эмоционально связывает с компанией

Приветствуется и пассивное, и активное вовлечение сотрудников:

  • Создайте опросники с перечнем возможных блюд, напитков, тематики, звезд. Пусть приглашенные выберут, что им больше нравится.
  • Создайте номинации награждений, можно шуточные. В процессе тайного голосования будут определены победители.
  • Организуйте конкурс — хорошо подходят капустники, КВН. В процессе подготовки к корпоративу на Новый Год гости войдут в азарт и проникнутся симпатией к своим творениям (номерам), а через них — к компании и коллективу, в котором работают.

Каждый момент вовлечения становится цепным механизмом, связывающим невидимой паутиной вашу компанию и сотрудников.

В Казахстане новый формат новогодних корпоративов предлагает «Smart Event»

Ивент-агентство специализируется на индивидуальных услугах «под ключ». После выяснения вводных данных мы:

  • подберем и арендуем площадку;
  • составим сценарий и шоу-программу;
  • зарезервируем концертное время артистов и ведущих;
  • забронируем аттракционы и развлечения;
  • подготовим оформление — фотозоны, украшение зала, памятные сувениры и так далее;
  • позаботимся о технической стороне праздника.

Наши подрядчики — лучшие фирмы, оказывающие услуги в своей нише.

Мы составим подробный отчет, как использовался бюджет. Работаем в Казахстане.

Персонализированную информацию предоставит менеджер «Smart Event» — звоните.

18.12.2019